Unser Wert: Fokus auf die Mitarbeitenden
Wissen Sie, welches Potenzial wirklich in Ihrem Unternehmen steckt?
Personaldaten sind der Ausgangspunkt. Entscheidend ist, was Sie daraus für Entwicklung, Zusammenarbeit und Führung ableiten. Darum stellt benobix die Mitarbeitenden ins Zentrum: von Personaldaten zu Personalentscheidungen.
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Mitarbeitende im Zusammenhang sehen
Statt eines reinen Dossiers sehen Sie, wie Mitarbeitende mit Rollen, Kompetenzen, Wissen und Prozessen verbunden sind.
Rollenprofile und Ziele an einem Ort.
Kompetenzen und Know-how sichtbar machen.
Organisation und Zuständigkeiten klar darstellen.
Gespräche, die etwas bewirken
Mitarbeitergespräche werden vorbereitet, geführt und dokumentiert. Ziele und Entwicklung bleiben nachvollziehbar.
Strukturierte Vorbereitung für Führung und Mitarbeitende.
Vereinbarte Ziele bleiben im Blick.
Auswertungen als Grundlage für Entscheide.
Weniger Administration
Weniger Administration und bessere Entscheidungsgrundlagen: Zeit, die Sie wieder für Ihre Mitarbeitenden einsetzen.
Personalbasisdaten zentral gepflegt.
Dashboard, Analytik und Berichte.
Heute passend einsteigen und morgen bedarfsgerecht erweitern.
Häufige Fragen
Ist benobix nur eine Personalakte?
Nein. benobix verbindet Personaldaten mit Rollen, Kompetenzen, Zielen, Wissen und Prozessen, damit Sie die Zusammenarbeit im Unternehmen betrachten können.
Ab welchem Paket sind Mitarbeitergespräche enthalten?
Mitarbeitergespräche inklusive Rollenprofile und Ziele sind bereits im Paket Dialog enthalten.
Für welche Unternehmen eignet sich benobix?
Für Schweizer KMU mit rund 5 bis 250 Mitarbeitenden, besonders für Unternehmen mit 30 bis 100 Mitarbeitenden.
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